/ domingo 18 de junio de 2023

Uno de cada cuatro hombres buscan licencias de paternidad en México

En México, por ley, los hombres pueden gozar de la licencia de paternidad por cinco días

La brecha laboral entre hombres y mujeres requiere que se impulsen acciones que promuevan más la participación de los varones en el cuidado de los hijos y la convivencia familiar. Por ejemplo, la licencia de paternidad es una prestación que uno de cada cuatro hombres buscan en sus empleos.

La Ley Federal del Trabajo (LFT), en México, estipula un período de cinco días. En Ecuador, son 10 días; en Uruguay, 13 y en Colombia y Venezuela son 14 días, respectivamente.

Te recomendamos: Infancias chilangas | Niños luchan para que su papá pague pensión

Por ley en nuestro país, la licencia de paternidad es un derecho que se otorga al trabajador en caso de un nacimiento o una adopción.

México avanza en ese tema, aunque un desafío importante para las empresas es optar por ampliar ese plazo y con ello, generar acciones que abonen a romper las brechas de género en el empleo entre hombres y mujeres, explicó Martha Barroso, directora de People & Culture en ManpowerGroup.

De acuerdo al estudio “The Great Realization”, es necesario un cambio dentro de las organizaciones para que no sea mal visto, en el caso de los hombres que ejercen la paternidad, ausentarse por ejercer el cuidado de sus hijos.

Además, es preciso ofrecer beneficios de flexibilidad para lograr el balance entre el trabajo y la vida personal, precisó Martha Barroso.

De acuerdo al INEGI, los hombres trabajadores solo dedican 7.6 horas semanales a la convivencia familiar. En cambio, las mujeres, lo hacen con 8.6 horas en el mismo lapso.

➡️ Suscríbete a nuestro Newsletter y recibe las notas más relevantes en tu correo

La experiencia internacional demuestra que solo las licencias con la misma cantidad de días y mismo grado de obligatoriedad, garantizan igualdad d género respecto al cuidado de la familia, dijo Barroso.

También señaló que la Organización de las Naciones Unidas para la Infancia (Unicef) recomendó a México, ampliar y reforzar los permisos parentales totalmente remunerados para incentivar a los padres a participar en el cuidado de sus hijos; y flexibilizar el inicio de las licencias tanto maternales como paternales.

La brecha laboral entre hombres y mujeres requiere que se impulsen acciones que promuevan más la participación de los varones en el cuidado de los hijos y la convivencia familiar. Por ejemplo, la licencia de paternidad es una prestación que uno de cada cuatro hombres buscan en sus empleos.

La Ley Federal del Trabajo (LFT), en México, estipula un período de cinco días. En Ecuador, son 10 días; en Uruguay, 13 y en Colombia y Venezuela son 14 días, respectivamente.

Te recomendamos: Infancias chilangas | Niños luchan para que su papá pague pensión

Por ley en nuestro país, la licencia de paternidad es un derecho que se otorga al trabajador en caso de un nacimiento o una adopción.

México avanza en ese tema, aunque un desafío importante para las empresas es optar por ampliar ese plazo y con ello, generar acciones que abonen a romper las brechas de género en el empleo entre hombres y mujeres, explicó Martha Barroso, directora de People & Culture en ManpowerGroup.

De acuerdo al estudio “The Great Realization”, es necesario un cambio dentro de las organizaciones para que no sea mal visto, en el caso de los hombres que ejercen la paternidad, ausentarse por ejercer el cuidado de sus hijos.

Además, es preciso ofrecer beneficios de flexibilidad para lograr el balance entre el trabajo y la vida personal, precisó Martha Barroso.

De acuerdo al INEGI, los hombres trabajadores solo dedican 7.6 horas semanales a la convivencia familiar. En cambio, las mujeres, lo hacen con 8.6 horas en el mismo lapso.

➡️ Suscríbete a nuestro Newsletter y recibe las notas más relevantes en tu correo

La experiencia internacional demuestra que solo las licencias con la misma cantidad de días y mismo grado de obligatoriedad, garantizan igualdad d género respecto al cuidado de la familia, dijo Barroso.

También señaló que la Organización de las Naciones Unidas para la Infancia (Unicef) recomendó a México, ampliar y reforzar los permisos parentales totalmente remunerados para incentivar a los padres a participar en el cuidado de sus hijos; y flexibilizar el inicio de las licencias tanto maternales como paternales.

Salud

Rápido y sin dolor: Xalapa es la ciudad donde más hombres se realizan vasectomía sin bisturí

Actualmente el procedimiento es sencillo y cómodo para pacientes, además de ser ambulatorio y con rápida recuperación

Policiaca

Hombre resulta herido tras tocar cables de electricidad en colonia de Xalapa

El hombre aparentemente laboraba como albañil en un segundo piso de una vivienda de la calle Buenos Aires de la colonia Reforma de Xalapa

Doble Vía

Caravana Coca-Cola cambia de ruta en Veracruz; conoce la fecha y nuevo recorrido

La Caravana Coca-Cola pasará por varias ciudades incluyendo Monterrey, Saltillo, Torreón, Tuxtla Gutiérrez, Ciudad Juárez, Nogales (Sonora) y Puebla

Doble Vía

¿Te sumas? Xalapa tendrá callejoneadas por aniversario de la Tuna Mayor

La Tuna Mayor de Xalapa prepara dos callejoneadas que se realizarán por el centro histórico de Xalapa, ¿te animas?

Local

3 kilómetros de baches para ir de Xalapa a Pacho Viejo; vecinos exigen rehabilitar carretera [Fotos]

Esta carretera que está entre cañales es sin duda una de las más dañadas, con alrededor de 3 kilómetros afectados

Local

Ventas bajan 80 por ciento en comercios de Veracruz por obras en calles del Centro Histórico

Desde julio, las dificultades técnicas y las bajas ventas han sido la constante en los establecimientos de la calle Independencia